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下列有关现代美国的人力资源管理模式的特点,表述错误的是:
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绩效考评方法需要保证信度和效度,下列方法中可以用来判断绩效考评工具信度的是:
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绩效考核过程中经常存在的认识误区包括:
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下列选项当中,实施平衡计分卡的步骤包括以下哪些内容:
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下列表述当中,有关绩效管理的地位与作用的正确内容包括:
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美国绩效考核与管理的特征包括:
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近代欧洲绩效考核的特点包括:
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绩效考评工具的效度指的是绩效考核结果与考评内容的相关程度,下列选项当中,属于评估绩效考评工具效度的方式是:
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根据KPI指标体系的建立流程,确定关键绩效指标体系的程序包括下列哪些环节:
