“十四五”，公司构建“1+N”的业务组合，其中“N”包含哪些业务类型（ ）

工作倦怠指的是个体在面对过度的工作需求时，所产生的身体和情绪的极度疲劳状态。下列哪些因素会导致工作倦怠:

下列有关组织文化的形成条件的表述中，表述正确的是:

组织行为学在未来所面对的变化和挑战包括:

组织公民行为的结果不一定是积极性的，下列有关组织公民行为的后果表述正确的是:

上级主管)的自主行为。下列描述影响组织反生产行为因素的内容中，正确的是:

组织中个人的年龄会影响其在组织内的行为，以下有关年龄影响作用的描述正确的是:

在日常的管理工作中，管理者可以使用的印象管理技术包括:

下列有关能力与工作匹配的描述，正确的是:

赫茨伯格的双因素理论认为，满意和不满意就像是一枚硬币的两面，是相对的。

有影响力的人拥有权力，但是，并不是所有有权力的人都有影响力。