根据CCAR-121部规定，年龄不足()岁，不能坐在应急出口。( )

领导者的行为要与被领导者的准备度相适应才能取得有效的领导效果，领导必须根据所带团队的不同阶段，调整领导风格和沟通方式。( )

团队型管理者既关心成员间的关系又注重工作成绩。( )

团队管理4个层级分别为:团队角色认知、团队管理、领导力、机组氛围建立。( )

关于PACE四步骤法则中E代表紧急警告。( )

关于PACE四步骤法则中E代表强烈要求。( )

关于PACE四步骤法则中C代表忠告提醒。( )

关于PACE四步骤法则中P代表寻求沟通。( )

关于支持型的领导风格是完全相信成员的能力。将工作任务交由成员全权负责、独立作业，将决策和解决问题的责任都托付给成员，仅在必要时提供适当的资源。( )

领导者在队伍前面示范，管理者在队伍中间控制。( )

管理是指协调和调整组织与实现目标之间的关系，使此关系能够更有序化、更有效率化;指导组织成员发挥最佳能力，并协力实现组织目标的过程。( )