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单选题
业务回避应按照以下程序办理:
单选题
邮政企业干部员工履行干部任免,招聘竞聘、人员调配、考核、晋升、调资,奖惩,职称和人才评聘,发展党员,出国(境)审批等职责时,有下列情形之一的,应当回避,不得参加相关调查、考察、讨论、评议、投票、评分、审核、决定等活动,也不得以任何方式施加影响
单选题
业务回避的范围主要是哪些?
单选题
因婚姻、职务变化等情况新形成应任职回避关系的,本人应在()内向所在单位报告,并在()内完成任职回避调整。在任职回避调整到位前,必须严格实行业务回避。
单选题
任职回避按以下程序办理:
单选题
市、县分公司正职的亲属,不得有下例情形:
单选题
省、市分公司直属单位负责人的亲属,不得有下例情形:
单选题
省、市、县分公司本部部门负责人及省分公司直属单位部门负责人的亲属,不得有以下情形:
单选题
企业员工(含劳务派遣人员)与其亲属不得有以下情形。
单选题
针对省分公司党委管理的领导人员,下例哪种情况在亲属正式办理入职前,用人单位应报省分公司党委组织部审批同意。
