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《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,充分发挥标准创新型企业作用,鼓励企业配备与其( )等相适应的标准化总监,明确企业标准化总监岗位职责。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,突出标准化领军人才的带头作用,推进( )等工作,引领提升标准科研、制定和服务水平。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,标准化人才职业能力提升行动包括( ),打造一支高素质标准化行政管理队伍。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,标准化人才教育体系建设包括( )和加快标准化专业教育教材体系建设。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,建立分类分梯度多层次人才培养模式,形成标准科研人才、( )各具特色、相互融通的人才体系。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,标准化人才培养制度建设包括( )。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》的行动目标是( )、国际标准化人才工作基础更牢。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,到2025年,( )的标准化人才培养机制更加健全,各类标准化人才素质全面提升。
《标准化人才培养专项行动计划(2023—2025年)》指出,全面贯彻落实党的二十大精神,实施新时代人才强国战略和标准化战略,要( ),为全面推进中国式现代化提供强有力的标准化人才支撑。
《“十四五”推动高质量发展的国家标准体系建设规划》指出,建立法律法规配套标准的需求分析识别机制,加强强制性国家标准与法律法规、政策的协调性和配套性,确保强制性国家标准的( )。
