相关题目
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1073】【简单】<73>《中华人民共和国劳动合同法》根据我国法律规定,视同工伤的情形是()。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1072】【适中】<72>《中华人民共和国劳动合同法》劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照()的标准执行。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1071】【简单】<71>《中华人民共和国劳动合同法》劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担()赔偿责任。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1070】【适中】<70>《中华人民共和国劳动合同法》劳务派遣规定的是为谁工作谁承担责任,但派遣单位有过错的要承担补充责任。下列由派遣单位承担的情形是()。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1069】【简单】<69>《中华人民共和国劳动合同法》以下属于劳动合同必备条款的是()。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1068】【适中】<68>《中华人民共和国劳动合同法》用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1067】【适中】<67>《中华人民共和国劳动合同法》用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,可以与该劳动者订立协议,约定服务期,在服务期中可约定劳动者违反服务期约定的,应支付的违约金数额()。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1066】【简单】<66>《中华人民共和国劳动合同法》用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1065】【简单】<65>职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同()。
1、【单选题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B402QG-ZY1064】【简单】<64>劳《中华人民共和国劳动合同法》动合同的无效,由()。
