单选题
发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其( ).
A
诫勉谈话
B
提醒谈话
C
口头训诫
D
批评教育
答案解析
正确答案:B
解析:
选项解析:
A. 诫勉谈话:这是一种较为正式的谈话方式,通常用于对犯有错误但尚不构成纪律处分的党员干部进行教育,要求其认识错误并作出改正。
B. 提醒谈话:这是对领导干部进行的一种预防性措施,当发现领导干部存在思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题,但尚未造成严重后果时,通过提醒谈话及时指出问题,促使其警醒。
C. 口头训诫:这是一种比较严厉的批评方式,通常用于对轻微违纪行为进行警示。
D. 批评教育:这是对犯有错误的党员干部进行的一种教育措施,通过批评指出错误,帮助其认识和改正错误。
答案分析:
根据题干描述,“发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题”,这表明问题尚处于早期阶段,需要及时采取措施预防问题的进一步发展。因此,最适合的措施是提醒谈话(B选项),这种谈话方式既能够及时指出问题,又不会过于严厉,有助于领导干部及时认识到问题并加以改正。其他选项虽然也是对领导干部进行教育的方式,但在这种情况下,提醒谈话更为恰当。因此,正确答案是B。
A. 诫勉谈话:这是一种较为正式的谈话方式,通常用于对犯有错误但尚不构成纪律处分的党员干部进行教育,要求其认识错误并作出改正。
B. 提醒谈话:这是对领导干部进行的一种预防性措施,当发现领导干部存在思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题,但尚未造成严重后果时,通过提醒谈话及时指出问题,促使其警醒。
C. 口头训诫:这是一种比较严厉的批评方式,通常用于对轻微违纪行为进行警示。
D. 批评教育:这是对犯有错误的党员干部进行的一种教育措施,通过批评指出错误,帮助其认识和改正错误。
答案分析:
根据题干描述,“发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题”,这表明问题尚处于早期阶段,需要及时采取措施预防问题的进一步发展。因此,最适合的措施是提醒谈话(B选项),这种谈话方式既能够及时指出问题,又不会过于严厉,有助于领导干部及时认识到问题并加以改正。其他选项虽然也是对领导干部进行教育的方式,但在这种情况下,提醒谈话更为恰当。因此,正确答案是B。
相关知识点:
有苗头问题及时提醒谈话
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