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电力调度知识技能竞赛
1,518
单选题

通过停电工作或带电作业方式引起的设备异动,通过相应的配网电子化移交流程完成沿布图的更改后,需通过“( )”类流程工单更新(生成)单线图,并与停电申请进行关联,确保停电申请结束后,相应的GIS系统和配电自动化系统能够及时更新单线图

A
基建工程
B
其他
C
配网技改
D
业扩工程

答案解析

正确答案:B
电力调度知识技能竞赛

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单选题

现场作业违章扣分条款补充规定中,关于提级问责条款违章现象:不按规定佩戴或未正确佩戴安全帽,其贵州电网公司违章代码是()

单选题

现场作业违章扣分条款补充规定中,关于提级问责条款违章现象:未使用相应电压等级且合格的验电器进行验电,其贵州电网公司违章代码是()

单选题

现场作业违章扣分条款补充规定中,关于提级问责条款违章现象:登杆前未核对线路名称、杆号、色标,未检查基础、杆根、拉线、爬梯,其贵州电网公司违章代码是()

单选题

各单位自查发现的违反禁令行为和A类违章,将核查结果录入电网管理平台,在本质安全分析大数据平台中完成违章原因分析,于()个工作日内完成调查报告编制并报公司安监部

单选题

公司相关专业部门发现的违反禁令行为和A类违章,应填写安全监督通知书发至相关三级单位,组织相关单位在()个工作日内完成核查

单选题

相关部门应常态化开展线上检查,线下各部门每周安排对至少()家三级单位现场作业项目开展“四不两直”检查

单选题

被公司警示谈话的,每发生1次,在谈话之日的次月扣除被约谈人年度绩效工资的()

单选题

网、省公司直接查处违反禁令行为和A类违章的,在违章发生之日的次月扣减绩效工资,主要责任者即直接违章责任人,扣减本人上一年度的年度绩效();

单选题

三级单位自然月内被公司查处()条违反禁令行为和A类违章的,由公司安全总监对三级单位相关业务领域分管负责人、安全总监、安监部门主要负责人、相关专业部门主要负责人进行警示谈话

单选题

一个季度内被网、省公司重复查处违反禁令行为和A类违章(同条款的同一表象)的,第二单起每条加扣所属三级单位党组织()分

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