单选题
26.根据劳动法的有关规定,(),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A
在试用期间被证明不符合录用条件的
B
严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
C
严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
D
用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者是提供劳动条件的
答案解析
正确答案:D
解析:
根据劳动法的有关规定,(),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
答案:D
题目解析:根据劳动法的相关规定,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情况是因为用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件。这符合劳动法中的一种解除劳动合同的情况。
题目纠错
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