《国家电网有限公司低压用户电能计量装置设备主人制管理办法》规定，省公司营销部（农电工作部）负责组织开展计量装置设备主人制管理及设备主人制落实情况的（____）

好的，我们来分析一下这道多选题。 题目背景是《国家电网有限公司低压用户电能计量装置设备主人制管理办法》，要求省公司营销部（农电工作部）负责组织开展计量装置设备主人制管理及设备主人制落实情况的相关工作。 ### 选项分析： **A. 监督检查** - **解释**：监督检查是指对计量装置设备主人制的执行情况进行定期或不定期的检查，确保各项制度和措施得到有效落实。 - **示例**：比如，省公司营销部可以组织专项检查组，到各地市公司进行现场检查，查看设备主人是否按照规定履行职责，记录检查结果并提出改进建议。 **B. 考核评价** - **解释**：考核评价是对计量装置设备主人制的实施效果进行评估，通过设定具体的考核指标和标准，对各单位和个人的工作绩效进行打分和排名。 - **示例**：省公司营销部可以制定一套考核评价体系，包括设备维护质量、故障响应时间、用户满意度等指标，每年对各地区公司的设备主人进行综合评分，并将结果纳入年度绩效考核。 **C. 日常督导** - **解释**：日常督导是指在日常工作中对计量装置设备主人制的执行情况进行持续的监督和指导，及时发现和解决问题。 - **示例**：省公司营销部可以通过定期召开工作会议、下发工作通知等方式，对各地市公司进行日常督导，确保各项工作按计划推进。 **D. 质量抽检** - **解释**：质量抽检是指对计量装置设备主人制的实施情况进行随机抽样检查，以评估整体质量水平。 - **示例**：省公司营销部可以随机抽取部分设备主人管理的计量装置，进行详细的检查和测试，评估其维护质量和运行状况。 ### 答案解析： 根据题意，省公司营销部（农电工作部）的主要职责是组织开展计量装置设备主人制管理及设备主人制落实情况的监督检查和考核评价。因此，正确答案是 **A. 监督检查** 和 **B. 考核评价**。 - **选择 A 的理由**：监督检查是确保制度落实的重要手段，通过定期或不定期的检查，可以及时发现和纠正问题，保证制度的有效性。 - **选择 B 的理由**：考核评价是激励和约束机制的重要组成部分，通过科学合理的考核评价体系，可以促进各单位和个人积极履行职责，提高整体管理水平。 希望这些解释对你理解题目有所帮助！