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单选题
113.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
单选题
112.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之( ),并不得低于用人单位所在地最低工资标准。
单选题
111.《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满( )的未成年人。
单选题
110.同一用人单位与同一劳动者只能约定( )试用期。
单选题
109.各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表,建立劳动关系( ),共同研究解决劳动关系方面的重大问题。
单选题
108.《女职工劳动保护特别规定》要求,对怀孕( )以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
单选题
107.因履行女职工权益保护专项集体合同发生争议,经协商解决不成的,( )可以依法申请仲裁、提起诉讼。
单选题
106.工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行( ),签订( )。
单选题
105.《山东省企业工资集体协商条例》规定,协商代表参加工资集体协商以及有关的会议、培训等视为提供正常劳动,其工资、福利待遇( )。
单选题
104.《山东省企业工资集体协商条例》规定,工资专项集体合同期限一般为一年,最长不超过( )年。
