下列对骨干员工与班组长岗位职责区别的描述 ,不正确的是 ( )。

劳务公司提供的临时工分散到车间班组工作,由车间班组负责人领导。

班组长管理具有管得宽、管得细、管得直接、管得具体等特点。

班组团队是指由员工和管理层组成的一个共同体,是按照一定规则结合在一起的团队。

班组长是一线指挥官,因此提倡外科医生型。

班组思想政治工作就是班组对职工进行的法制教育和品德教育。

班组队伍建设要着力培育员工共同价值理念和团队意识,建立共同的学习愿景,创建创新型班组,培养知识型员工,造就一支爱岗敬业、技术精湛、作风过硬、团结互助的员工队伍。

班组行为实施的保证是卓越的管理。

班组长采用命令的管理方式最容易在班组内建立行为的一致性。

想要扎扎实实地搞好企业的民主管理工作,重点是要把民主管理贯穿到企业管理的各个环节。

团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力。