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单选题
班组民主管理会对班组和班组工作具有审议、监督和维护职工群众合法权益的作用。()
单选题
如果组员犯错,班组长应采用强制手段。()
单选题
注重员工潜能的开发,综合考虑班组员工的技术等级、实际操作水平、文化水平、年龄等因素,合理地将员工进行最优组合,以求取长补短、相得益彰。()
单选题
班组长在组织管理素质方面应懂得一定的现代科学管理技术。()
单选题
班组员工的素质不仅直接关系到企业生产经营的成果,还直接关系到是否能够创造出优质产品。在选聘过程中,班组长主要是配合人力资源管理部门对所招聘人员的个人品格、个人能力及实际操作技能进行一定的考察。()
单选题
班组成员长期工作和生活在一起,能形成共同的人生观,这主要集中体现在班组精神上。()
单选题
建设性冲突属于健康冲突特征。()
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重视人的作用,满足人的全面自我发展要求是人本管理的核心思想。()
单选题
沟通是人与人之间交往的重要形式,是一个人超越自身、与他人建立联系、丰富和扩展自身的主要途径。()
单选题
优秀的班组文化能有效激发班组成员的工作潜能。()
