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5S管理需要全员参与,如果有部分成员就是跟不上进度,或内心抵制,5S管理就会失败。()
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下级对上级可以越级申诉,但不能越级报告。()
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个人能力属于团队精神的内容。()
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张班长认为建立班组成员之间的公开性是很重要的,他通常为班组成员创造一些机会和环境,帮助他们增加班组成员之间的公开性。对公开性的建立不起作用的是班组成员各自都有自己单独做事的方式。()
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落实安全责任制是安全文化的重要内容。()
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班组长在专业技术素质方面要有原则性和民主意识。()
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班组民主建设要尊重班组长的管理地位,发挥班组自主权,引导和支持员工进行民主管理、自主管理。()
单选题
某团队领导经常为不能定期举行团队会议而苦恼。其实从建立团队共同意识的角度考虑,对待团队会议的正确看法应该是举行团队会议可以是正式的,也可以是非正式的。()
单选题
班组设置工管员的数量和设置什么工管员,都应根据班组管理的实际需要确定,贯彻少而精、突出班组管理重点的原则。通常情况下,可设置七大工管员,即政治宣传员、技术质量员、经济核算员、安全设备员、材料工具员、劳动考勤员和生活福利员。()
单选题
价值观是主体对客体意义判断与选择的结果,形成观念和看法并为主体的行为提供正当理由,简而言之就是人的道德判断。()
