相关题目
单选题
非权力因素与职位权力没有密切的关系,但是非权力因素却能有效地间接影响权力因素的运用。()
单选题
班组长应该具有分辨班组员工的特性与发展潜力的能力。()
单选题
5S管理需要全员参与,如果有部分成员就是跟不上进度,或内心抵制,5S管理就会失败。()
单选题
下级对上级可以越级申诉,但不能越级报告。()
单选题
个人能力属于团队精神的内容。()
单选题
张班长认为建立班组成员之间的公开性是很重要的,他通常为班组成员创造一些机会和环境,帮助他们增加班组成员之间的公开性。对公开性的建立不起作用的是班组成员各自都有自己单独做事的方式。()
单选题
落实安全责任制是安全文化的重要内容。()
单选题
班组长在专业技术素质方面要有原则性和民主意识。()
单选题
班组民主建设要尊重班组长的管理地位,发挥班组自主权,引导和支持员工进行民主管理、自主管理。()
单选题
某团队领导经常为不能定期举行团队会议而苦恼。其实从建立团队共同意识的角度考虑,对待团队会议的正确看法应该是举行团队会议可以是正式的,也可以是非正式的。()
