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135.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，各级党委应当把国有企业党的建设纳入整体工作部署和党的建设总体规划，按照管人管党建相统一的原则，健全上下贯通、执行有力的严密体系，形成()的工作格局。
134.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织必须把党的政治建设摆在首位，坚决落实党中央决策部署，推动企业聚焦主责主业，服务国家发展战略，全面履行()。
133.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织紧密结合企业生产经营开展党组织活动，引导党员创先争优、攻坚克难，争当()。
132.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织紧密结合企业生产经营开展党组织活动，通过设立()引导党员创先争优、攻坚克难。
131.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织建立健全党内关怀帮扶机制，经常联系关心()，帮助解决实际问题。
130.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织加强和改进青年党员、()的管理服务。
129.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织加强党员队伍建设，严肃党的组织生活，认真召开民主生活会和组织生活会，提高”三会一课”质量，落实()等制度。
128.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织应当坚持集中教育和经常性教育相结合，采取()等方式进行学习培训。
127.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织应当按照干部管理权限，落实()、清正廉洁的要求，做好选配企业领导人员工作。
126.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，坚持和完善”双向进入、交叉任职”领导体制，符合条件的党委(党组)班子成员可以通过法定程序进入()。
