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119.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，全面推行党组织书记()述职评议考核。强化()，考核结果在一定范围内通报，并作为企业领导人员政治素质考察和综合考核评价的重要依据。
118.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，各级党组织应当强化()落实情况的督促检查，层层传导压力，推动工作落实。
117.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织履行党的建设()责任，书记履行第一责任人职责，专职副书记履行()责任。
116.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织坚持以()引领企业文化建设，传承弘扬国有企业优良传统和作风，培育家国情怀，增强应对挑战的斗志，提升产业兴国、实业报国的精气神。
115.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，坚持用党的创新理论武装党员干部职工，突出()和()，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑，引领职工群众听党话、跟党走。
114.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织必须把党的政治建设摆在首位，担负起党的政治建设责任，提高政治站位，强化政治引领，增强()，涵养()，防范()，坚决落实党中央决策部署，推动企业聚焦主责主业，服务国家发展战略，全面履行经济责任、政治责任、社会责任。
113.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，国有企业党组织必须把党的()摆在首位。
112.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，发展党员坚持把政治标准放在首位，重视在()、()和高知识群体中发展党员，力争每个班组都有党员。
111.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，严格执行党的纪律，对违犯党的纪律的党员，按照党内有关规定及时进行()或者()。
110.《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》规定，党员队伍建设要把()作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题。
