6.劳动法规定用人单位必须履行的义务有哪些()。

268.发生事故，应当以书面形式报告，书面报告至少包括以下内容:事故发生单位概况、事故发生的时间、地点以及事故现场情况、()、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失、已经采取的措施以及其他应当报告的情况

267.一般事故C级、B级，在事故发生后()小时之内由企业安全主管部门向集团公司安全主管部门报告。

266.事故发生后，事故现场有关人员应当立即向()报告。

265.岗位应急处置程序是针对危险性较大()制定的处置程序。

264.应急处置预案是根据不同事故类别，针对具体场所、装置或设施所制定的()及措施。

263.突发事件应急预案体系主要包括:突发事件综合应急预案、突发事件专项应急预案、若干个所属单位应急处置预案和()程序。

262.应急工作应高度重视()及隐患治理，强化预警。

261.应急工作应始终把()作为首要任务。

260.应急工作原则包括()。

259.应急响应是紧急事件发生后，有关组织和人员应采取的应急()。