189、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同()时间的劳动合同。

511,基层工会的()占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作,每月不超过()工作日,其工资(),其他待遇不受影响。

510.企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会()代表、()代表、()代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。

509、工资总额的构成包括:()、()、()、()、()和特殊情况下支付的工资。

508.工会经费的来源之一是:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工()的百分之二向工会拨缴的经费。

507.晚婚公民除享受国家规定的婚假外,增加婚假天:已婚妇女晚育的,除享受国家规定的产假外,增加产假()天,并给予其配偶()天护理假;()、()和()视同(),()照发。

506.发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业()组织职工撤离危险现场,企业()作出处理决定。

505、工会企业职工民主管理工作的内容主要包括组织开展好()、()、()工作等。

504、违反《工会法》规定,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予本人年收入()的赔偿:()职工因参加工会活动而被解除劳动合同的;()工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的。

503、用人单位自起即与劳动者建立劳动关系。

502、工会宣传教育工作方式选择要体现()、(),符合职工群众的特点和兴趣爱好,寓教于乐的文体活动等都是为多数职工共同接受的较好宣传教育方式。