AI智能推荐题库-试题通 AI智能整理导入题库-试题通
×
首页 题库中心 最新《工会基础知识》 题目详情
CA8A0A3F87F0000113961F101E8045A0
最新《工会基础知识》
1,000
单选题

124. 用人单位违法不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者 每月支付()倍的工资。

A
 一
B
 二
C
 三
D
 四

答案解析

正确答案:B

解析:

解析:用人单位违法不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳 动者每月支付二倍的工资。
题目纠错
最新《工会基础知识》

扫码进入小程序
随时随地练习

相关题目

单选题

576.女职工人数较多的,可以建立工会(),在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可
以在工会委员会中设()。

单选题

575.劳动争议仲裁庭的主要职责是;()()案件:()(),询问当事人、证人;()();()():()()_其他职权。

单选题

574.根据《劳动法》规定,用人单()、(),以()假节日期间应当依法安排劳动者休假。

单选题

573、工会基层委员会的每届任期为()。

单选题

572、企业、事业单位、机关有会员()的,应当建立基层工会委员会:不足()的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织委员一
人,组织会员开展活动。

单选题

571.各级工会经费收支情况应当由()经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大
会报告()。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

单选题

570.县级以上各级人民政府及其有关部门研究制定劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的政策、措施时,()同级工会()_,听取工会意见。

单选题

569、工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行(),签订()

单选题

568、已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当()内订立书面劳动合同。

单选题

567、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,()参加,工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。

关闭登录弹窗
专为自学备考人员打造
勾选图标
自助导入本地题库
勾选图标
多种刷题考试模式
勾选图标
本地离线答题搜题
勾选图标
扫码考试方便快捷
勾选图标
海量试题每日更新
波浪装饰图
欢迎登录试题通
可以使用以下方式扫码登陆
APP图标
使用APP登录
微信图标
使用微信登录
试题通小程序二维码
联系电话:
400-660-3606
试题通企业微信二维码