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多选题
用人单位有下列（ ）侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金
A
克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
B
拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
C
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
D
解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
答案解析
正确答案：ABCD
解析：
题目解析[填写题目解析]：
答案选ABCD。这道题列举了用人单位侵害劳动者合法权益的几种情形。选项A表示克扣或无故拖欠劳动者工资，选项B表示拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬，选项C表示低于当地最低工资标准支付劳动者工资，选项D表示解除劳动合同后未依照法律规定给予劳动者经济补偿。对于这些侵害劳动者合法权益的行为，劳动行政部门有权责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可能责令支付赔偿金。
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