95、不合格产品的真实面目是()。

735、岗位能力泛指在某种从事的职位或工作岗位领域上表现出来的个人动手和实际操作的一种技巧或能力。()

734、我们将现场不产生任何附加价值的活动统称为浪费。这个浪费是站在操作者的角度评价的。

733、只要发邮件了,不用确认对方是否收到并知晓事项,因为邮件里面写的很清楚,收件人自己看就行。()

732、沟通是一个双向过程,既要准确说出要表达的信息,也要用心倾听,不明白的地方积极提问。()

731、班组文化核心构成主要包括班组理念文化、班组制度文化、班组行为文化。()

730、成功的团队具有专业技能能力、干成事情的能力、人际关系能力三种能力。()

729、人员是构成团队最核心的力量。()

728、团队一定是群体,但群体并不一定是团队。()

727、岗位技能是按照国家规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。()

726、新员工实施岗位技能培养时,新员工按照工艺文件实施自学即可,无需进行师傅带教。()