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《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定，公司所属各单位一年内重复发生事故或性质恶劣事件，对有关单位和人员按照相关条款上限或提高一个等级进行处罚。
《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定，发生一般及以上人身事故、五级及以上责任性电网和设备事件、六级及以上责任性信息系统事件，或发生造成重大影响事件后，相关单位应在发生之日起的一个月内到总部“说清楚”。
《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定，发生责任性或造成不良影响事件、未有效履行安全生产职责、未有效落实安全生产工作部署、未有效执行安全生产制度规程等情形的，上级单位应约谈有关单位负责人和相关人员，并责令限期改正。
《国家电网公司安全工作规定》规定，可以在没有监护的条件下指派外来工作人员单独从事有危险的工作。
《国家电网公司安全工作规定》规定，防汛、抗震、防台风、防雨雪冰冻灾害等应急预案所需项目，可作为制定和修订反事故措施计划的依据。
《国家电网公司安全工作规定》规定，公司各级单位主管安全领导是本单位的安全第一责任人，对本单位安全工作和安全目标负全面责任。
《国网安监部关于规范工作票（作业票）管理工作的通知》规定，省公司级单位可结合管理需要，在《安规》所附工作票（作业票）基本格式的基础上，增加、拆分或整合相关条目，可以删减《安规》所附基本格式包含的要素。
《国家电网公司关于推进“四个管住”工作的指导意见》规定，加大视频监控终端配置，丰富终端类型和组合方式，规范监控终端保管、调拨、使用、维护、网络安全等日常管理，优化视频接入、存储、共享模式，保证作业现场视频监控“全覆盖”、大型复杂现场全程监控“无死角”。
依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》，事故调查报告报经申请事故调查组的事故单位同意，事故调查工作即告结束。
依据《电力安全事故应急处置和调查处理条例》，特别重大事故由国务院或者国务院授权的部门组织事故调查组进行调查。
