138.重大危险源是指长期或临时生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的( )等于或者超过临界量单元(包括场所和设施)。

12.用人单位要做好职工的职业健康防治和( )。

11.生产经营用人单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的( )。

10.安全生产( )是用人单位劳动安全卫生管理规章制度的关键和基础,是”安全第一、防止为主、综合治理”方针在本单位安全生产管理工作中的详细体现。

9.《安全生产法》规定:从业人员发现事故隐患或者其他不安全原因,应当立即向现场安全生产管理人员或者( )汇报。

8.《安全生产法》规定:”从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握( )所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故防止和应急处理能力。”

7.职工应当正确的使用、维护职业病防护设备和个人使用的( )。

6.《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急状况时,有权停止作业或者在采用可能的应急措施后( )作业场所。

5.法律赋予职工享有接受教育培训,以使自己具有保护自己和他人所必须的知识与技能的权利。这项权利也是保证职工( )的前提条件。

4.《职业病防治法》规定:用人单位与劳动者签订劳动协议,应当将工作过程中也许产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等( )劳动者,并在劳动协议中写明,不得隐瞒或者欺骗。

3.《安全生产法》和《职业病防治法》从保护职工的劳动安全,维护职工劳动保护合法权益的角度,深入详细规定了( )一定要载明保障职工劳动安全防止职业危害和办理工伤保险两项法定事项。