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一次审核或检查发现单项业务或者一个二级单位存在10个以上重大安全环保事故隐患的,或者存在30个以上较大及以上事故隐患的,给予所属企业机关业务分管部门负责人或者二级单位负责人行政处分,对所属企业业务分管负责人进行约谈,责令所属企业主要负责人做出深刻检查或者予以约谈。( )
生产安全六项较大风险管控措施落实情况检查表中,检查加强节假日管理制度或方案的制度或方案制定情况,明确了风险施工作业升级管理要求。( )
集团公司及所属企业内部甲乙方的高危作业区域,甲乙方“区长”共同承担高危作业区域安全生产责任。甲方承担高危作业区域安全主体责任,乙方承担高危作业区域现场安全监管责任。( )
所属企业应当建立健全安全生产激励机制,鼓励员工参与安全生产监督管理,对发现报告生产安全事故隐患、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人,给予表彰奖励
问责决定作出后,应当及时向主要负责人员及其所在单位宣布并督促执行,约谈和行政处分的影响期按集团公司相关规定执行。(
较大及以上安全环保事故隐患问责,一次审核或检查发现单项业务或者一个二级单位存在1—2个重大安全环保事故隐患的,或者存在3—9个较大及以上事故隐患的,给予所属企业机关业务分管部门负责人或者二级单位负责人通报批评。( )
安全生产承包点检查督导应当坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的原则
根据《关于强化关键风险领域“四条红线”管控严肃追究有关责任事故的通知》(中油质安[2017]475号)的规定,各单位要对涉及安全生产“四条红线”的生产经营作业活动全面强化风险管控,其中不用加强节假日和重要敏感时段监管力量,不用强化干部带班值班。 (
对新建、改建、扩建的管道,管道建设单位应当依照国家有关建设项目管理规定,依法依规办理安全条件审查、安全设施设计审查和安全设施竣工验收等手续
工业生产安全事故发生后,企业必须向集团公司报告,视情况向政府部门报告
