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多选题
按照《中国铁路北京局集团有限公司劳动合同管理办法》有关规定，劳动者有下列()情形，用人单位应予解除劳动合同。
A
被依法追究刑事责任的
B
违反用人单位劳动（工作）纪律，连续旷工达到十五个工作日及以上，或一年之内累计旷工达到三十个工作日及以上的
C
被公安机关强制隔离戒毒或因吸食、注射毒品被公安机关处十日及以上行政拘留的；或者有其他违反治安管理行为，被公安机关处十五日及以上行政拘留的
D
造成旅客死亡的一般A类旅客列车铁路交通事故的直接责任人，造成较大及以上铁路交通事故或生产安全事故的直接责任人
答案解析
正确答案：ABCD
解析：
《劳动合同管理办法》
相关知识点：
多种情形单位可解除合同
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单选题
《高速铁路接触网运行维修实施细则》适用于（），列车运行速度200km/h及以上和200km/h以下仅运行动车组的铁路接触网设备的运行维修。
单选题
《高速铁路接触网运行维修规则》适用于工频、单相、交流25kV，列车运行速度200km/h及以上和（）km/h以下仅运行动车组的线路接触网设备的运行维修。
单选题
依靠铁路供电安全检测监测系统（6C系统）等手段，建立信息资源共享平台，实行（）分开和集中修组织模式，确保接触网运行品质和安全可靠性。
单选题
接触网运行维修遵循（）维修方式
单选题
接触网运行维修按照（）的原则
单选题
接触网运行维修应坚持（）的方针.
单选题
接触网运行维修应坚持“预防为主、重检慎修”的方针，按照“定期检测、状态维修、寿命管理”的原则，遵循专业化、机械化、集约化维修方式，依靠铁路供电安全检测监测系统（6C系统）等手段，建立信息资源共享平台，实行“运行、检测、维修”分开和集中修组织模式，确保接触网运行品质和安全可靠性。
