242、工伤职工停工留薪期一般不超过( )个月。

正确答案：C

解析：

题目解析工伤职工停工留薪期一般不超过( )个月。答案: C. 12 这道题目涉及到工伤职工的停工留薪期限。停工留薪期是指工伤职工因工伤需要休养治疗期间，由单位支付工资的一定期限。一般情况下，工伤职工停工留薪期不超过12个月，这是为了保障工伤职工在康复期间的经济权益。

安全生产月《安全知识竞赛题库（1500道》

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142.安全巡查、意外调查及安全审核都能就机构的职业安全健康事宜发挥监察作用,但安全审核较前两者为优胜,原因是下列哪一项?

141.安全审核是用一套方法制度来定期检讨下列哪一项的执行状况及成效,并评估是否需要作出修改或更新?

140.下列哪一项并非紧急应变计划的目的?

139.下列哪一项是「不安全行为」的例子﹖

138.对工作危害作风险评估时,风险高低主要考虑两大因素,一是参考该意外发生的可能性,另一是下列哪一项?

137.安全巡查、安全审核及下列哪一项行动都能就机构的职业安全健康事宜发挥监察作用?

136.下列哪一项是风险评估的惯常步骤?

135.下列哪一项是意外发生后,实时到达现场作调查,第一件要办的事?

134.调查意外事故,除找出不安全的行为和状况外,还要顾及下列哪一项?

133.要发挥安全巡查的功效,必须怎样处理?