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安全生产月《安全知识竞赛题库(1500道》
1,647
单选题

51、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。

A
 职业集体合同
B
 纲领性集体合同
C
 专项集体合同
D
 不完全集体合同

答案解析

正确答案:C

解析:

企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。 答案: C. 专项集体合同 解析: 专项集体合同是一种特定的集体合同形式,用于解决一些特殊的劳动关系问题。它可以根据特定需求和情况,与用人单位就劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等问题进行协商和订立,以保障职工的权益和切实解决相关问题。因此,选项C是正确的答案。
安全生产月《安全知识竞赛题库(1500道》

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