613、国家综合性消防救援队伍执行何种执勤模式?( )

391、破格提拔干部必须从严掌握，提拔任职不满一年的，不得破格提拔。

390、消防救援支队一级、二级助理员不超过职位数量的60%。

389、在各类学校脱产学习、培训、进修的享受当年度休假、探亲等待遇。

388、销假由请假干部向其直接领导销假，并及时向本级人事部门反馈备案。

387、因特殊原因未能按时归队的须按审批权限续假并补办手续。

386、基层一线指挥干部年度考评优秀人数占比不得低于本单位领导干部优秀人数的60%。

385、在各级各类评先选优活动和重大消防安全保卫、灭火救援等奖励中，以机关岗位干部为主。

384、适时在总队”智慧党建云平台”设立专栏，设置基层干部答疑专线，对有关政策法规、情况反映等进行记录，答疑解惑、化解矛盾。

383、要严格落实基层指挥岗位干部休假、体检制度，年度休假率和休假天数均应达到90%。

382、健全基层指挥岗位干部分级培训、定期轮训等机制，强化专业化、标准化、制度化训练，着力提高干部履职能力。