单选题
63、从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同( )先订立的劳动合同的履行。
A
不得影响
B
优先于
C
可以代替
D
依赖于
答案解析
正确答案:A
解析:
题目解析:题目中提到从事非全日制用工的劳动者可以与一个或多个用人单位订立劳动合同。然后问题是关于后订立的劳动合同与先订立的劳动合同之间的关系。根据劳动法的相关规定,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行,也就是说,先订立的劳动合同应该得到保护,后订立的劳动合同不能对其产生不利影响。因此,正确答案是A.不得影响。
题目纠错
2023安全生产月安全知识竞赛题库
相关题目
单选题
9.《安全生产法》规定国家实行生产安全事故责任追究制度,依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定追究生产安全事故责任人的行政责任。( )
单选题
8.《安全生产法》规定生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、畅通的出口。( )
单选题
7.职工在生产过程中因违反安全操作规程发生伤亡事故,不属工伤事
故。( )
单选题
6.对于剧毒物的保管,一个人就可以了。( )
单选题
5.人体触电致死,是由于肝脏受到严重伤害。( )
单选题
4.相对湿度越大,静电越强。( )
单选题
3.工伤保险费用由用人单位和个人共同负担?( )
单选题
2.任何人都有组织参加消防灭火的义务?( )
单选题
1.电工作业时应穿防静电鞋。( )
单选题
5、煤气中毒后,人往往会头晕、恶心、呕吐、心慌、皮肤苍白、意识模糊,严重者会神志不清、牙关紧闭、全身抽搐、大小便失禁、面色口唇出现樱红色、呼吸和脉搏增快。( )
