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64、安全生产法律体系作为社会法的法律规范范畴,涉及自然科学和社会科学领域,具有( )和科学技术性双重属性,发挥着十分重要的作用。
63、《职业病防治法》第三十五条规定,用人单位不得安排有( )的劳动者从事其所禁忌的作业。
62、《职业病防治法》第二十六条规定,用人单位应当实施由( )负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。
61、根据《职业病防治法》第七十条的规定,未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训,或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处( )的罚款。
60、《职业病防治法》第三十六条规定,劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当( )提供,并在所提供的复印件上签章。
59、《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当( ),遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
58、《职业病防治法》第三十三条规定,劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应当依照前款规定,向劳动者履行( )的义务,并协商变更原劳动合同相关条款。
57、《职业病防治法》第二十六条规定,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位( ),定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布。
56、《职业病防治法》第二十五条规定,对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,用人单位应当进行经常性的( ),定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,不得擅自拆除或者停止使用。
55、《职业病防治法》第二十五条规定,对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置( ),配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。
