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单选题
1、服务期是指劳动者因接受用人单位给予的特殊待遇而承诺必须为用人单位服务的最短期限。
单选题
1、如果用人单位在试用期解除劳动合同,不需要向劳动者说明理由。
单选题
1、劳动者在试用期有权享有包括劳动报酬、休息休假权在内的全部劳动权利。
单选题
1、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的60%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
单选题
1、试用期不包含在劳动合同内。
单选题
1、同一用人单位与同一劳动者可以约定多次试用期。
单选题
1、《劳动合同法》和《劳动法》是一致的。
单选题
1、《劳动合同法》是劳动合同的专门立法。
单选题
1、当发生违约责任和侵权责任竞合时,违约方要承担的责任取决于受损害方。
单选题
1、预期违约也是一种事实上的违约行为。
