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322、依据《河北省生产经营单位安全培训实施细则》第十七条规定,生产经营单位或者安全培训机构应当制定安全培训工作计划。安全培训计划应当包括培训对象、方式、时间、地点、教材选取、教师选用、考试审核、经费保障、质量评估等内容。( )
321、依据《河北省生产经营单位安全培训实施细则》第三十七条规定,生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员考试不合格的,可以补考,直至80分以上为合格。( )
320、依据《河北省生产经营单位安全培训实施细则》第七十五条规定,从业人员安全培训纸质档案包括以下内容:(一)学员登记表或生产经营单位新入职从业人员登记表;(二)身份证复印件、学历证书复印件;(三)历次接受安全培训的培训考核记录;(四)历次接受安全生产奖惩记录;(五)其他有关情况。( )
319、依据《河北省生产经营单位安全培训实施细则》第二十五条规定,可根据本单位安全生产工作需要开展必要的专项安全培训。专项安全培训内容及学时等由应急管理部门统一确定。( )
318、依据《河北省生产经营单位安全培训实施细则》第二十四条规定,生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训及考核,应当按照国家级应急管理部门统一制定的有关安全生产培训大纲和考核标准及有关地方标准实施。( )
317、依据《工伤保险条例》第十四条规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。( )
316、依据《工伤保险条例》第十四条规定,职工违章作业导致死亡的,企业不负责经济赔偿。( )
315、依据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在社保机构按月支付。( )
314、依据《安全生产法》第五条规定,其他负责人对职责范围内的安全生产工作无需负责。( )
313、依据《安全生产法》第四条规定,平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点,建立健全并落实全员安全生产责任制,加强从业人员安全生产教育和培训,履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。( )
