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2023年安全生产知识考试
660
单选题

《中华人民共和国职业病防治法》第三十三条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的( )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗

A
职业病危害及其后果
B
职业病防护措施和待遇等
C
职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
D
职业病产生的场所

答案解析

正确答案:C

解析:

《中华人民共和国职业病防治法》第三十三条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。 答案解析:选项C正确。根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十三条的规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。这意味着用人单位必须向劳动者提供有关工作中可能产生的职业病危害和相关信息,并在劳动合同中明确约定,禁止隐瞒或者欺骗劳动者。这样做可以让劳动者充分了解工作环境中的职业病风险,并采取相应的防护措施。
2023年安全生产知识考试

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