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多选题
各专业部门根据培训需求调查方案，采用沟通访谈、问卷调查等多种形式，结合员工（）组织需求和员工个性化培训需求，分层、分类、分专业开展培训需求调查。
A
岗位胜任能力评价结果
B
绩效评价结果
C
培训评估结果
D
需求调查结果
答案解析
正确答案：ABC
解析：
这道题主要考察各专业部门如何确定培训需求，并进行培训需求调查的方法。根据题目描述，要结合员工的某些结果来进行培训需求调查。岗位胜任能力评价结果可以评估员工在当前岗位上的能力水平，绩效评价结果可以反映员工的工作绩效，培训评估结果可以评估已经进行的培训的效果。通过综合考虑这些结果，可以得出员工的培训需求。因此，选项ABC都是结合员工结果进行培训需求调查的合适选项。
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