劳动者依照法律规定，通过（ ）或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。

这道题考查的是《中华人民共和国劳动法》中关于劳动者参与民主管理形式的法律规定。 **正确答案：D** **解析：** 1. **法律依据**： 根据《中华人民共和国劳动法》第八条规定：“劳动者依照法律规定，通过**职工大会**、**职工代表大会**或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。” 2. **选项分析**： * **A. 职工协会**：法律条文中未提及此形式作为法定的主要民主管理渠道。 * **B. 职工信箱**：这通常是一种沟通反馈机制，而非法律规定的参与民主管理或平等协商的主要组织形式。 * **C. 职工工会**：虽然工会是代表和维护劳动者合法权益的社会团体，在集体协商中起重要作用，但《劳动法》第八条明确列举的参与民主管理的具体形式是“职工大会”或“职工代表大会”。工会往往是这些会议的组织者或代表方，但题干对应的是法条原文中的具体会议形式。 * **D. 职工大会**：符合《劳动法》第八条的原文规定。职工大会和职工代表大会是劳动者参与企业民主管理的基本形式。 因此，根据法条原文，本题应选 **D. 职工大会**。