31.我国职业分类基本原则中工作原则指的是( )。(3)
①科学性②先进性③客观性④适用性⑤开放性⑥国际性

1、( )31.职业技能鉴定指导中心对考评人员的年度考核和评议结果是决定是否续聘考评人员的依据。(5)

1、( )30.考评人员在评判过程中应互相讨论。(5)

1、( )29.考评人员资格考核采用百分制,公共知识和专业技能平均分达60分为及格。(5)

1、( )28.职业道德具有多变性和时代性。(5)

1、( )27.开始阅卷评分前,考评组长应召集考评人员统一对评分标准的认识,进行合理分工,保证鉴定质量。(5)

1、( )26.考评员在评定成绩时应严格按照评分标准及要求。(5)

1、( )25.我国当前对考评人员实行的是季度考核制度。(5)

1、( )24.对于长期不参加考评工作的,应取消其资格,收回考评人员资格证卡。(5)

1、( )23.职业具有目的性、社会性、稳定性、规范性和群体性的特征。(5)

1、( )22.鉴定计划由省级(行业)劳动行政管理部门制定。(4)