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判断题
50.( )劳动者患病或负伤,在规定的医疗期内的,用人单位可以解除劳动合同。
A
正确
B
错误
答案解析
正确答案：B
解析：
( )劳动者患病或负伤，在规定的医疗期内的，用人单位可以解除劳动合同。
答案: B.错误
解析: 根据劳动法的规定，在劳动者患病或负伤期间，用人单位不得解除劳动合同。劳动者在规定的医疗期内享受病假或工伤待遇，用人单位应该尽力为劳动者提供必要的医疗救治和照顾，不得随意解除劳动合同。因此选项B是正确的。
题目纠错
现代工业控制技术职业大赛复习卷
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