妇女享有与男子平等的就业权利，除超体力劳动的工作岗位不能聘用女性劳动者外，其他岗位不得以性别为由拒绝录用妇女。

人员考核最基本的要求是必须坚持(___)的原则

技能实操类培训，最佳的培训方式的组合是(___)

下列班组长管理能力排序正确的是(___)

对班组长自身素质的四项基本要求描述错误的是(___)

岗位说明书的工作关系描述的是(___)

解决劳动争议最重要的原则是(___)

用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付(___)的工资。

用人单位制定或修改劳动规章制度的流程包含以下环节，1.与工会或职工代表平等协商确定；2.职工代表大会或全体职工讨论；3.提出方案或意见；4.公示告知，正确的排序是(___)

新员工入职培训是员工(___)必须经过的培训。

企业开展培训活动的主要压力源于(___)