编制作业要领书要综合考虑安全、(___)、作业速度等因素。

绩效考核产生偏差的原因包含(___)

对班组员工指导的时机主要有(___)。

班组目视管理版的作用是(___)

除了计划内的作业观察外，(___)必须进行班组员工的作业观察

班组长应(___)，以提高班组成员对工厂制度和规则的执行力

未经直属上司同意不得(___)

以下各项中属于班组长的责任的是(___)

以下内容属于班组培训内容的是(___)

下列选项中属于落实班组目标的管理方法的是(___)

绩效管理是增强战略执行力的一套方法,它将(___)、(___)与(___)有机结合,通过持续改善个人业绩和团队业绩来持续改善公司业绩,并确保公司战略的执行和业务目标的实现。