开采容易自然发火煤层时，必须对采空区采取预防性灌浆或( )等防火措施。

煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后便可独立工作。（）

煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员考核合格证明在全国范围内有效。（）

井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能中不包括：安全生产法律法规知识。（）

煤矿企业不得安排未经安全培训合格的人员从事生产作业活动。（）

煤矿企业必须按规定组织实施对全体从业人员的安全教育和培训，及时选送主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员到具备相应资质的煤矿安全培训机构参加培训。（）

发现煤矿企业未依照国家有关规定对井下作业人员进行安全生产教育和培训或者特种作业人员无证上岗的，应当责令限期改正，处10万元以上50万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产整顿。（）

对3个月内2次或者2次以上发现有重大隐患，仍然进行生产，依法应当关闭的，要提请有关地方人民政府予以关闭。（）

煤矿未依法取得采矿许可证、安全生产许可证、营业执照，企业擅自从事生产的，属非法煤矿。

煤矿应当为劳动者个人建立职业健康监护档案，并按照有关规定的期限妥善保存。劳动者离开煤矿时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，煤矿必须如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（）

煤矿应当对劳动者进行上岗前、在岗期间的定期职业病危害防治知识培训，上岗前培训时间不少于4学时，在岗期间的定期培训时间每年不少于2学时。（）