判断题
1554.生产安全事故伤亡依法应承担的责任,但从业人员有违章作业情形的除外。
A
正确
B
错误
答案解析
正确答案:B
解析:
这是一道关于生产安全事故责任归属的判断题。我们需要先理解题目背景信息和问题核心,再仔细分析每个选项,并将其与问题中给出的信息进行对比。
理解题目背景信息:题目讨论的是生产安全事故伤亡的责任归属问题,特别指出“但从业人员有违章作业情形的除外”这一点。
理解问题的核心:我们需要判断题目中的说法是否正确。
分析选项:
A选项(正确):如果选择A,即认为题目中的说法正确,那么意味着即使从业人员有违章作业,他们也不需要对生产安全事故伤亡承担责任。这与安全生产法规的一般原则相悖,因为从业人员违章作业往往是导致事故的重要原因之一,他们应当对其行为负责。
B选项(错误):选择B,即认为题目中的说法错误,更符合安全生产法规的精神。在安全生产法规中,即使从业人员存在违章作业行为,也不能完全免除其在生产安全事故伤亡中的责任,特别是在其违章行为与事故有直接关联的情况下。当然,具体的责任划分还需要根据事故的具体情况、相关法律法规以及单位的内部规章制度来确定。但无论如何,都不能简单地将从业人员的违章作业行为作为免除其责任的理由。
综上所述,选择B选项(错误)是合理的,因为它更符合安全生产法规的原则和精神。
理解题目背景信息:题目讨论的是生产安全事故伤亡的责任归属问题,特别指出“但从业人员有违章作业情形的除外”这一点。
理解问题的核心:我们需要判断题目中的说法是否正确。
分析选项:
A选项(正确):如果选择A,即认为题目中的说法正确,那么意味着即使从业人员有违章作业,他们也不需要对生产安全事故伤亡承担责任。这与安全生产法规的一般原则相悖,因为从业人员违章作业往往是导致事故的重要原因之一,他们应当对其行为负责。
B选项(错误):选择B,即认为题目中的说法错误,更符合安全生产法规的精神。在安全生产法规中,即使从业人员存在违章作业行为,也不能完全免除其在生产安全事故伤亡中的责任,特别是在其违章行为与事故有直接关联的情况下。当然,具体的责任划分还需要根据事故的具体情况、相关法律法规以及单位的内部规章制度来确定。但无论如何,都不能简单地将从业人员的违章作业行为作为免除其责任的理由。
综上所述,选择B选项(错误)是合理的,因为它更符合安全生产法规的原则和精神。
相关知识点:
事故伤亡无违章,说法错误记清
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