根据《中国石化能量隔离管理规定》，将（ ）、电气开关等设定在合适的位置或借助特定的设施使设备停止运转或危险能量和物料不能释放的措施。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,特种作业人员、特种设备作业人员等,必须接受专门的安全培训,取得相应资格后方可上岗作业。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,培训实施单位应针对培训课程要求,组织编制培训教案。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,企业应建立（）的安全培训师资队伍。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,培训实施单位依据培训方案制定培训计划,培训组织单位负责审查培训方案。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,集团公司年度安全培训计划,应报集团公司HSE委员会审议通过。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,企业各级单位应依据培训矩阵进行岗位安全能力差距分析,并结合企业安全管理要求,确定岗位员工的技能需求。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,管理人员应具备风险消减措施落实、隐患分级治理、（）和安全引领力等能力。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,专业技术人员应具备专业领域的风险识别、评价管控消减措施,制定隐患排查分级及治理措施,制定应急处置等能力。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,企业应依据法律法规、岗位安全职责等,明确岗位安全能力要求,逐级制定安全培训矩阵。

依据《中国石化安全培训与安全能力提升管理规定》,（）是安全培训工作的责任主体,负责本单位全体员工的安全培训和教育工作。