31. (单选题) 某公司职员,女,35岁,三个月前因计划出国见其男友而与领导发生争吵,后逐渐表现出情绪低落、兴趣减退、对未来悲观失望,认为领导和同事都疏远她,祸不单行的又逢其男友提出分手,至此经常怨天尤人,焦虑不堪。针对此例,在心理咨询的同时进行心理评估宜采用

这道题主要考察在心理咨询中进行心理评估时应该采用哪种方法。在这个案例中，这位女性职员出现了情绪低落、兴趣减退、悲观失望等症状，这些都是抑郁症的表现。因此，需要进行心理评估以确定她的心理状态和需要的帮助。
在心理评估中，心理测验法是一种常用的方法。通过心理测验可以更客观地评估被测试者的心理状态，帮助心理咨询师更好地了解她的内心世界，制定更有效的干预方案。
举个例子，就好像我们去医院看病，医生可能会要求我们做一些检查，比如血液检查、X光等，以便更准确地诊断疾病并制定治疗方案。在心理咨询中，心理测验就像是这些检查，可以帮助心理咨询师更全面地了解被咨询者的心理问题，从而提供更有针对性的帮助。因此，答案是A:心理测验法。