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加强优良竹种保护培育，加大珍稀濒危、重要乡土竹种质资源收集保存力度,引进国外优良竹种质资源,支持有条件的竹种质资源库建设国家林木种质资源库。
各级工商联要做好行动统筹,大力调查研究,通过领导小组成员单位合作机制和参政议政渠道反映民营企业诉求、协助企业解决问题,推动出台支持民营企业参与乡村振兴的系列配套政策和建立健全服务保障体系;要做好台账和数据统计,跟踪行动进展;要主动与投资促进部门对接,将本地乡村振兴投资类项目纳入政府招商引资工作统筹推进,各级光彩会要将年度“光彩行”活动与行动有机结合。
组织引导自营企业以多种形式加大对致富带头人、新型农民等乡村人才的培养力度,以企业为平台吸引各类管理人才、技术人才返乡就业、创业。
巩固拓展“万企帮万村”成果是巩固拓展脱贫攻坚成果的重要举措,是接续开展“万企兴万村”行动的重要基础。
县级党委每年至少对村党组织书记培训1次,支持村干部和农民参加学历教育。坚持和完善向重点乡村选派驻村第一书记和工作队制度。
提升电子商务进农村效果,开展电商专家下乡活动。依托全国电子商务公共服务平台,加快建立农村电商人才培养载体及师资、标准、认证体系,开展线上线下相结合的多层次人才培训。
围绕与农村居民生产生活密切相关的产品,加大检查力度,依法查处商品销售中掺假使假、以假充真、以次充好、以不合格产品冒充合格产品行为
对符合条件的吸纳脱贫人口和防止返贫监测帮扶对象就业的家政企业,按规定落实社保补贴、创业担保贷款及贴息等支持,鼓励政府性融资担保机构提供担保支持。
落实艰苦边远地区乡镇公务员考录政策,适当降低门槛和开考比例,不允许县乡两级拿出一定数量的职位面向高校毕业生、退役军人等具有本地户籍或在本地长期生活工作的人员招考。
坚持全面参与,突出重点。在组织民营企业全面参与“五个振兴”的同时,各地根据区域发展水平、特点明确重点工作任务。全国层面,“十四五”期间的工作重点是巩固拓展“万企帮万村”行动成果、开展“回报家乡”等专项行动。鼓励各地根据实际情况拓展工作内容。
