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中级职业指导师复习
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171、帮助求职者认清自己的职业发展情况,正确的操作步骤是:①全面了解来访者的工作情况②分析内在因素对来访者职业发展的影响③分析外在因素对来访者职业发展的影响④引导来访者澄清自己的职业发展状况

A、 ①②④③

B、 ②③④①

C、 ①②③④

D、 ①③④②

答案:C

中级职业指导师复习
145、通过把岗位、政策、技能、服务送到社区和下岗失业人员家中,把服务送到企业和街道,形成家庭与个人、企业与个人的互动,在互动中取得良好职业指导效果。这属于那种形式的指导?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-be78-c0b0-1da3a284e608.html
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7、为了指导残疾人就业,需要了解用人单位的具体情况。下面哪一项不属于重点了解的内容?
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121、通过检索相关文献,帮助求职者了解某一职业的现状和潜力,下列做法不妥的是
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-ba90-c0b0-1da3a284e60e.html
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18、特殊就业群体的特征,主要表现在以下那几个方面?
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39、员工对本单位的岗位用人设计与管理者意见不一致时,下列说法不妥的是:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-b2c0-c0b0-1da3a284e604.html
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1、[案例一]李先生在国有企业干了二十年,几年前,因为企业改制,下岗分流,他下岗了,他曾经当过车间主任,懂得一定的技术和经营管理,一下成了无所事事的失业者,一想到这一家老小的生活开支,李先生心急如焚,他试图重新找个工作,无奈李先生快五十岁了,求职过程中,处处碰壁,他一度心灰意冷,不知所措,头发是越来越白。无奈之际,李先生找到一家职业指导机构,想听听职业指导人员的意见,职业指导人员了解李先生的经历之后,对他的情况进行了分析和指导,根据李先生的情况,职业指导人员向他介绍了培训项目和有关的优惠政策,经过培训,李先生形成了一个可行的创业计划书,而且通过贷款,办起了一个小型垃圾加工厂,一年之间,小厂办得红红火火,利润也不错。如果你已明白[案例一]的内容,请回答下列问题。130、职业指导机构为下岗失业人员提供“一条龙”扶持创业服务时,服务内容不包括
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-ba90-c0b0-1da3a284e617.html
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7、职业咨询的主要方法是:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d662-cc70-c0b0-1da3a284e606.html
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92、今年大学毕业生的平均预期工资水平为2000元左右,某同学的预期工资为5000元,这给他造成很大的就业障碍,职业指导人员对他进行咨询指导时,最应该讲解的内容是
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-b6a8-c0b0-1da3a284e615.html
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84、访问调查时,下列哪项说法不正确?
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153、下列哪项不属于职业生涯设计的任务?
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中级职业指导师复习

171、帮助求职者认清自己的职业发展情况,正确的操作步骤是:①全面了解来访者的工作情况②分析内在因素对来访者职业发展的影响③分析外在因素对来访者职业发展的影响④引导来访者澄清自己的职业发展状况

A、 ①②④③

B、 ②③④①

C、 ①②③④

D、 ①③④②

答案:C

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相关题目
145、通过把岗位、政策、技能、服务送到社区和下岗失业人员家中,把服务送到企业和街道,形成家庭与个人、企业与个人的互动,在互动中取得良好职业指导效果。这属于那种形式的指导?

A.  递进式职业指导

B.  系统结构化职业指导

C.  多元化职业指导

D.  辐射性职业指导

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-be78-c0b0-1da3a284e608.html
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7、为了指导残疾人就业,需要了解用人单位的具体情况。下面哪一项不属于重点了解的内容?

A.  工资发放情况分析

B.  企业文化

C.  岗位分析

D.  深入工作车间进行工作分析

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121、通过检索相关文献,帮助求职者了解某一职业的现状和潜力,下列做法不妥的是

A.  要从多渠道搜集信息

B.  要充分发挥网络优势

C.  主要从求职者感兴趣的渠道获取资料

D.  力争全面了解与来访者职业取向有关的企业、行业的状况

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18、特殊就业群体的特征,主要表现在以下那几个方面?

A.  就业观念落后,意识陈旧,很难适应市场经济条件下的就业形势

B.  就业或创业的信心不足

C.  文化程度偏低

D.  技能素质较差

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39、员工对本单位的岗位用人设计与管理者意见不一致时,下列说法不妥的是:

A.  认真核实情况,必要时通过查阅工作日志进行核对

B.  要征求专家的意见

C.  必要时可通过现场观察等方式进行核实

D.  管理者的意见起决定性作用

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1、[案例一]李先生在国有企业干了二十年,几年前,因为企业改制,下岗分流,他下岗了,他曾经当过车间主任,懂得一定的技术和经营管理,一下成了无所事事的失业者,一想到这一家老小的生活开支,李先生心急如焚,他试图重新找个工作,无奈李先生快五十岁了,求职过程中,处处碰壁,他一度心灰意冷,不知所措,头发是越来越白。无奈之际,李先生找到一家职业指导机构,想听听职业指导人员的意见,职业指导人员了解李先生的经历之后,对他的情况进行了分析和指导,根据李先生的情况,职业指导人员向他介绍了培训项目和有关的优惠政策,经过培训,李先生形成了一个可行的创业计划书,而且通过贷款,办起了一个小型垃圾加工厂,一年之间,小厂办得红红火火,利润也不错。如果你已明白[案例一]的内容,请回答下列问题。130、职业指导机构为下岗失业人员提供“一条龙”扶持创业服务时,服务内容不包括

A.  免费提供创业项目,专家对创业项目进行指导帮助

B.  合伙创办企业,提供管理服务

C.  融资服务

D.  免费提供创业培训

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7、职业咨询的主要方法是:

A.  个别咨询

B.  团体咨询

C.  家庭咨询

D.  心理测量法

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d662-cc70-c0b0-1da3a284e606.html
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92、今年大学毕业生的平均预期工资水平为2000元左右,某同学的预期工资为5000元,这给他造成很大的就业障碍,职业指导人员对他进行咨询指导时,最应该讲解的内容是

A.  劳动法的有关规定

B.  当前的就业形势和工资水平

C.  职业道德和职业守则

D.  职业心理学

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f787-d578-b6a8-c0b0-1da3a284e615.html
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84、访问调查时,下列哪项说法不正确?

A.  当问到敏感问题(不能匿名时),劝说被访者此次调查非常重要,一定要大胆真实地讲出来

B.  当问到敏感问题(不能匿名时),不宜当面询问

C.  访问调查耗费人力、物力和时间,因此,它只适合于在较小范围内使用

D.  访问调查获得的许多材料,需要进一步查证、核实

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153、下列哪项不属于职业生涯设计的任务?

A.  确立职业发展的目标和方向

B.  制定职业发展的策略

C.  明确具体的职业生涯发展途径

D.  实现人生收入最大化

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