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部门(分支机构)暂时无合适中层正职人选,可暂定副职主持工作代为履职,但代为履职时间原则上不得超过()个月,且职级仍为中层副职,不计入中层正职任职年限。
农商行中层管理人员原则上应具有国民教育大专以上学历,其中:中层正职管理人员应具有累计()年以上金融工作经历;中层副职管理人员应具有累计()年以上金融工作经历
全省农商行中层管理人员选拔任用要树立梯队式任用导向,科学配置管理队伍中老中青梯次组合,中层正职管理人员原则上以()周岁为主体;中层副职管理人员以()周岁为主体。
基层法人机构领导人员担任党内领导职务的,还应当具有()年以上党龄,符合党章及有关规定的要求。
基层法人机构领导人员实行任期制,任期届满,经考核合格的可以连任。董事会(理事会)成员、监事会成员每届任期()年,党委成员和纪委书记每届任期()年。
农商行党委书记、董事长男满()周岁、女满()周岁的,应改任督导员。
农商银行现职领导人员在企业兼职(任职)数量一般不超过()个,退休领导人员兼职(任职)数量一般不超过()个。
新三年领导班子建设规划中指出,力争到2023年,全省农商行领导班子75后董事长不少于()名、80后行长不少于()名、85后领导人员不少于()名、女性领导人员不少于()名。
在执行推进干部交流轮岗回避制度中,要进一步推动领导人员交流轮岗工作,对在同一单位、同一岗位任职时间超过()年的领导人员,原则上进行岗位轮换或异地交流,以此促进管理水平提升和风险防范管理。
干部管理工作中,要把谈心谈话作为党内日常政治生活重要组成部分,党委主要负责同志同班子成员全面谈心谈话每年至少()次,分管领导同分管部门主要负责同志每年至少谈心谈话()次。
