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14、《国网宁夏电力有限公司安全风险管控“五同”管理办法(试行)》的通知(宁电安委会〔2022〕28 号)中要求,“同责”:发生安全事件(事故),经调查存在管理履责不到位的,依据调查报告书责任认定、《国家电网有限公司员工奖惩规定》和《国网宁夏电力有限公司安全工作奖惩实施细则》相关规定,只追究现场班组人员责任,不会对同进同出人员进行同等问责。( )
13、《国网宁夏电力有限公司安全风险管控“五同”管理办法(试行)》的通知(宁电安委会〔2022〕28 号)中要求,遇有特殊情况需调整管理人员安排,应经到岗到位、联系挂点计划发布的专业管理部门或单位批准,履行变更程序,并做好交接。( )
12、《国网宁夏电力有限公司配电操作票、工作票和施工作业票管理规定》规定,一个工作负责人可以能同时执行多张工作票。( )
11、《国网宁夏电力有限公司安全生产委员会工作规则》中要求,公司安委办建立安全考核指标和安全奖惩标准,定期对公司安委会成员部门、三级单位安全履责情况、三级单位安委会、安委办等运转情况进行评价,评价结果与业绩考核、对标、安全奖惩等挂钩。( )
10、《国网宁夏电力有限公司有限空间作业安全管理规范(试行)》(宁电安监〔2020〕386号 )中规定,作业人员进入有限空间前,必须做到“先检测、再通风、后作业”,严禁通风检测不合格开展作业。( )
9、《国家电网有限公司现场安全督查工作规范(试行)》要求,各级专业管理部门负责本专业管理范围内的反违章工作,负责安排本专业熟悉安全生产规章制度、具备较强业务素质的人员参与各级安全督查工作。( )
8、国家电网有限公司关于印发《国家电网有限公司安全事故调查规程》(国家电网安监〔2020〕820号)中规定,发生五级以上安全事件,中断事故责任单位的安全记录。发生六级事件,中断有事故责任的县供电公司级单位或地市供电公司级的单位所属车间(工区、分部、分厂)的安全记录。( )
7、国家电网有限公司关于印发《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》(国家电网企管〔2020〕40号)中规定,谎报、瞒报、迟报事故的,对有关单位和人员按照相关条款至少提高一个事故等级进行处罚。( )
6、国家电网有限公司关于印发《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》(国家电网企管〔2020〕40号)中规定,公司各级单位实行上级单位对下级单位的安全责任追究制度,包括对责任人和责任单位领导的责任追究。( )
5、《国网安监部关于印发严重违章释义的通知》(安监二〔2022〕33号)中规定,,Ⅲ类严重违章,主要包括安全风险高、易造成安全事故(事件)的管理和行为违章。( )
