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232.《事业单位工作人员奖励规定》规定,定期奖励中嘉奖、记功,一般分别不超过工作人员总数的_____、_____,事业单位整体表现突出的,其工作人员嘉奖比例一般不超过_____。
231.《事业单位人事管理条例》规定,奖励分为_____。
230.《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》规定,三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作_____年以上;四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作_____年上;七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作_____年以上。
229.《事业单位人事管理条例》规定,年度考核结果可分为_____等档次。
228.《事业单位人事管理条例》规定,事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现,重点考核。_____
227.根据《事业单位岗位设置管理试行办法》,下面表述错误的是____。
226.《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,管理岗位分为_____个等级。
225.根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十五条规定,与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系的是_____。
224.根据《事业单位人事管理条例》第十三条规定,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为______个月。
223.《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相,情节严重、影响恶劣的,将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为______年。
