×
单选题
在企业变革的战略类型中,涉及企业行政管理问题的类型是( )
A
技术变革
B
产品与服务变革
C
战略与结构变革
D
文化变革
答案解析
正确答案：C
解析：
解析:本题考查企业变革的战略类型。战略与结构变革所涉及的完全是企业行政管理问题,这些问题主要关系到企业的监督与管理。技术变革主要是指生产流程方面的变革,包括有关知识和技能的更新和应用。产品与服务变革是关于企业产品或服务产出的。新产品包括对现有产品的小改进或者更新模式。企业推出新产品是为了扩大市场份额或开发新市场、新的顾客群。在现代企业中,许多用来描述技术变革的概念都与新产品或新服务的创造有关。文化变革是指针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰,以及行为和能力等方面所进行的变革。故此题正确答案为C。企业变革的战略类型
相关知识点：
企业变革涉行政是战略结构
相关题目
单选题
下列情况会造成劳动合同无效的是( ) .
单选题
根据《劳动合同法》的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )日内订立书面劳动合同.
单选题
对发生法律效力的调解书和裁决书,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行.下列( )不能作为人民法院裁定不予执行的情形.
单选题
我国劳动合同法规定,劳动者提前( )天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.
单选题
劳动者有( )情形的,用人单位不得解除劳动合同
单选题
按照劳动合同的期限划分,企业劳动合同可以分为( )
单选题
( )是从事全时工作的劳动者与用人单位签订的书面劳动合同,即以日计酬、在同一用人单位每日工作时间在4小时以上、8小时以下,每周工作时间不超过40小时.
单选题
关于劳动合同,下列说法错误的是( ).
单选题
劳动合同的内容是指企业劳动关系双方的权利和义务,企业的主要义务包括( ).
单选题
订立劳动合同应遵循的原则有()
